При рождении ребенка его родители получают единовременную материальную помощь, которая не облагается НДФЛ и страховыми взносами. Но как быть, если оба родителя работают в одной организации? Минфин напоминает: в этом случае матпомощь освобождается от НДФЛ и взносов, если ее сумма не превышает 50 тысяч на каждого родителя.
П. 8 ст. 217 НК гласит, что единовременные выплаты работникам при рождении или усыновлении ребенка не облагаются НДФЛ, если они:
- не превышают 50 тысяч рублей на каждого ребенка;
- перечислены в течение первого года после его рождения или усыновления.
С точки зрения Минфина эти положения применяются в отношении каждого из родителей–работников одной организации. Поэтому сумма матпомощи в размере до 50 тысяч рублей, выплаченная каждому из родителей, освобождается от НДФЛ.
Аналогичные условия освобождения матпомощи от страховых взносов устанавливает пп.3 п. 1 ст. 422 НК. При этом в законе ничего не говорится о том, что ограничение по сумме освобожденной от взносов матпомощи следует применять в расчете на обоих родителей, работающих в одной организации.
Исходя из этого, в Минфине делают вывод: если оба родителя работают в одной организации, и каждый из них получил матпомощь по 50 тысяч рублей в течение первого года после рождения ребенка, то эти выплаты не облагаются взносами.
